ClickCeaseBROICH Partnerschaft von Rechtsanwälten mbB als Arbeitgeber

Karriere bei BROICH Partnerschaft von Rechtsanwälten mbB

BROICH ist eine auf Sondersituationen spezialisierte Kanzlei-Boutique mit derzeit 10 Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten. An den Standorten Frankfurt, Zürich und Wien sind wir insbesondere in den Bereichen Corporate, Capital Markets, Restructuring, Finance sowie Litigation tätig.

Wir sind spezialisiert auf Projekte, die der intensiven Betreuung, langjährigen Erfahrung und besonderen Expertise unserer Rechtsanwälte bedürfen. Leverage- oder Volumenmandate stehen nicht in unserem Fokus. Der persönliche Rat in komplexen rechtlichen Fragen oder bei unternehmerischen Strategieentscheidungen mit aktienrechtlichen Implikationen bedeutet für unsere Mandanten einen fassbaren wirtschaftlichen Mehrwert, jenseits von routinierter Transaktionsabwicklung.

Zu unseren Mandanten zählen institutionelle Investoren genauso wie börsennotierte Konzerne und Familienunternehmen. Diese begleiten wir sowohl beratend bei Transaktionen und Haftungs- und Pflichtenfragen als auch bei gerichtlichen und außergerichtlichen Streitigkeiten. Hierbei greifen wir auf unser tiefgreifendes Know-How in aktienrechtlichen Sondersituationen zurück. Unsere Prozessführung zeichnet sich durch wissenschaftlich fundierte Argumentation und – wie uns Gegner bescheinigen – „Tenacity“ aus.

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national

world2

international

  • Wien
  • Zürich

Fachbereiche

  • Gesellschaftsrecht, einschließlich Übernahme- & Aktienrecht
  • Kapitalmarktrecht
  • Litigation & Arbitration
  • Compliance
  • Insolvenzrecht / Restrukturierung
  • Corporate Governance & Organberatung
  • Bank- und Finanzrecht
  • Dispute Resolution
  • Immobilienwirtschaftsrecht
  • Mergers & Acquisitions (M&A)
  • Private Equity & Venture Capital
  • Wirtschaftsrecht

Zahl der Anwälte

10

Frauenquote

Anwältinnen: 15 %

Benefits

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Aktuelle Jobs

    Berufseinstieg bei BROICH Partnerschaft von Rechtsanwälten mbB

    Anforderungsprofil

    • Überdurchschnittliche Examina
    • Gute Englischkenntnisse
    • Unternehmerisches Denken
    • Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und Digitaler Transformation
    • Integrität und Engagement
    • Kreativität
    • Blick über den Tellerrand

    Neueinstellungen pro Jahr

    Associates:2
    Referendare:4
    Wiss. Mitarbeiter:4
    Praktikanten:4

    (Einstiegs-) Gehalt

    1. Jahr:110.000 EUR
    2. Jahr:160.000 EUR*
    3. Jahr:160.000 EUR**

    *einschließlich 10.000 EUR Garantiebonus, diskretionärer Bonus on top (insgesamt bis zu max. 200.000 EUR)

    **einschließlich 10.000 EUR Garantiebonus, diskretionärer Bonus on top (insgesamt bis zu max. 210.000 EUR)

    Onboarding

    • Mentor-Programm
    • Seminare
    • kanzleiinterne Weiterbildung
    • Gespräche zur Karriereentwicklung
    • Trainings zur fachlichen und persönlichen Entwicklung

    Einstiegsmöglichkeiten

    • Praktikum
    • Wissenschaftliche Mitarbeit
    • Referendariat in Anwalts- oder Wahlstation
    • Nebenbeschäftigung während des Referendariats
    • Promotionsbegleitende Tätigkeit
    • Associate

    Urlaubstage

    30

    Arbeitszeitmodelle

    • Sabbatical
    • Flexibles Arbeiten / Homeoffice

    Dauer des Bewerbungsprozesses

    Sie erhalten von uns zeitnah Rückmeldung.

    Jobs für Berufseinsteiger

      Referendariat & Wiss. Mitarbeit bei BROICH Partnerschaft von Rechtsanwälten mbB

      Highlights

      • Station im Ausland bei Partnerkanzlei oder Mandanten
      • Mentor-Programm
      • Teilnahme an Kanzleiveranstaltungen
      • Besondere Examensförderung (z.B. Übernahme der Kosten für Klausurenkurse)
      • Ausreichend Flexibilität zur Vorbereitung auf das zweite Staatsexamen

      Anforderungsprofil für Referendare

      • Überdurchschnittliches erstes Staatsexamen
      • Sorgfalt und Zuverlässigkeit
      • Gute Englischkenntnisse
      • Vorkenntnisse in speziellen Fachbereichen sind nicht erforderlich, wenn Sie bereit sind, sich schnell in unbekannte Themen einzuarbeiten
      • Unternehmerisches Denken
      • Kreativität

      Stationen

      • Anwaltsstation
      • Wahlstation

      Gehalt im Referendariat

      800 - 900 € pro Wochenarbeitstag

      Arbeitszeit im Referendariat

      Individuell vereinbar, wir nehmen Rücksicht auf Ihre Ausbildung.

      Referendariatsplätze p.a.

      4

      Übernahmewahrscheinlichkeit


      sehr gering
      sehr hoch

      Übernahme

      Die Übernahmewahrscheinlichkeit ist sehr hoch. Wir schätzen es, Kandidaten einzustellen, die bereits durch uns ausgebildet wurden.

      Gehalt für Wissenschaftliche Mitarbeit

      15 € pro Stunde vor 1. Examen

      800 - 900 € pro Wochenarbeitstag nach 1. Examen

      1.200 € pro Wochenarbeitstag nach 2. Examen

      Referendariats- & Wiss. Mitarbeitsstellen

        Praktikum bei BROICH Partnerschaft von Rechtsanwälten mbB

        Praktikumsmodalitäten

        Ein Praktikum dauert bei BROICH vier bis zwölf Wochen und zeichnet sich aus durch:

        • Eine umfassende Einbindung in die tägliche Mandatsarbeit sowie die Integration in das Team
        • Eine strukturierte Betreuung durch einen Mentor
        • Die Möglichkeit zur Teilnahme an allen internen Weiterbildungsveranstaltungen

        Gehalt im Praktikum

        bis 450 € pro Monat

        Praktikumsstellen

          Karrierechancen

          Weiterbildung

          • Jurday-Veranstaltungsreihe mit anderen „Leading Independents“
          • Intensive Fortbildungen und individuelle Coachings zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung, Training on the Job ab Tag 1
          • Regelmäßige Entwicklungsgespräche
          • Individuelles Mentorenprogramm

          Karrierestufen

          • Associate
          • Counsel
          • Partner

          Auslandsmöglichkeiten

          • Wahlstation
          • Secondment
          • Kontakte zu internationalen Partnern
          • Internationales Netzwerk

          Aufgrund unserer schwerpunktmäßig internationalen Mandanten wird bei uns Internationalität im Alltag aktiv gelebt. Zudem ermöglichen wir Associates regelmäßig mehrmonatige Auslandsaufenthalte bei unseren internationalen Partnerkanzleien oder Mandanten, z.B. in New York oder London.

          Förderung

          • Unterstützung bei der Promotion
          • Unterstützung bei der Ausbildung zum Fachanwalt
          • Möglichkeiten zu wissenschaftlichen Veröffentlichungen

          Weg zur Partnerschaft

          Nach 5 Jahren können Sie erstmals zum Counsel aufsteigen. Die Entscheidung zur Aufnahme in die Partnerschaft steht in der Regel nach 7 bis 10 Jahren an. Salary-Partnerstellen gibt es bei uns nicht.

          Verhältnis Partner : Associates

          1 : 1,5

          Aktuelle Jobs

            Werte & Kultur

            Werte

            Wir sind davon überzeugt, dass die Qualität anwaltlicher Beratung nicht von der Größe der Kanzlei, sondern von der langjährigen Erfahrung und besonderen Expertise der maßgebenden Rechtsanwälte abhängt. Unser Selbstverständnis ist das Festhalten an den Grundwerten der Anwaltskultur.

            Dazu gehören insbesondere absolute Verschwiegenheit, unbedingte Loyalität zu unseren Mandanten sowie keine Vertretung ihrer direkten Konkurrenten.

            Wir arbeiten in kleinen Teams, so dass Sie von Anfang an mit dem Mandanten in Kontakt treten und sehr eng mit dem jeweiligen Partner zusammenarbeiten. Dies führt dazu, dass Sie im Rahmen der Mandatsarbeit von Anfang an gefördert, aber auch gefordert werden – stets unter direkter Betreuung durch unsere Partner. Abseits von standardisierten Lösungen finden wir so gemeinsam individuelle, auf den Einzelfall zugeschnittene Ergebnisse, die für unsere Mandanten einen echten Mehrwert schaffen.

            Social Responsibility

            • Förderung der Feldberg-Initiative
            • Förderung des Projekts „Herzenswald Schmitten“
            • Bücherstipendium

            Work-Life-Balance

            Fester Bestandteil der Kanzleikultur stellen die Themen flexible Arbeitsgestaltung & Work-Life-Balance dar. BROICH bietet:

            • Home-Office
            • Verbindliche Urlaubsplanung
            • Elternzeit

            Miteinander

            • Open Door Policy
            • Mitarbeiter-Events
            • Get-Togethers sowie After-Work- und Networking-Events
            • Sommerfest
            • Weihnachtsfeier
            • Gemeinsames Mittagessen
            • Flache Hierarchien
            • Betriebsausflüge

            Aktuelle Jobs